单位领导误多付我工资,我给他会有法律问题吗

您归还多付工资不会有法律问题。根据《劳动法》等相关法律,不当得利应返还,避免造成公司损失。不及时处理可能导致公司财务混乱,甚至引发法律纠纷。
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常见的处理方式为协商或诉讼。应先与单位领导协商,说明情况并主动归还;若协商无果,可考虑通过法律途径解决,确保双方权益。
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应归还多付工资。操作如下:1.立即与单位领导沟通,说明情况;2.主动提出归还方案,如银行转账;3.保留沟通记录和归还凭证;4.若协商不成,咨询律师准备诉讼材料。

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